La vedo un po' buia, certo si potrebbe prendere lo stipendio e stare a non fare nulla in amministrazione, e mi chiedo a che pro mettere qualcuno che sa lavorare a "non fare niente". Sono veramente situazioni paradossali. Se i "capi" parlano di normale avvicendamento (e non credo proprio sia questo il caso), vuol dire che non sanno distinguere chi sa fare il proprio lavoro e chi no.