la metti troppo facile, c'è ma è un bordello assurdo. Vallo a dire ad esempio a IBM italia che deve creare aziende fasulle, convincere i dipendenti col vecchio contratto a dimettersi e farsi assumere dall'altra parte per poi farli fuori in qualche anno, ovviamente con una bella mazzetta...
non proprio balle come dici, poi dipende dai vari contratti, ma col vecchio eri abbastanza in una botte di ferro. Col nuovo ti fanno fuori da un giorno all'altro senza grosse spiegazioni, sopratutto nei primi anni.




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