Preparati le classiche domande generiche:
- Parlami di te: inteso come formazione accademica ed esperienze personali
- Punti di forza: sottolinea quelli coerenti con la posizione aziendale che andresti a ricoprire
- Punti di debolezza: devi dirne per forza qualcuno, non cadere in eccesso di presunzione
- Dove ti vedi tra tot anni: fai trapelare una certa ambizione senza eccedere in cose irrealistiche
Poi studia bene il sito aziendale, in modo da conoscere bene il gruppo. Informati sui loro prodotti e se hanno fatto qualche manovra rilevante ultimamente.
Ormai sono diventato esperto di colloqui.
Ho fatto l'ultimo pochi giorni fa in Sanofi. Sapevo più di loro su farmaci e notizie varie sull'azienda che la tipa delle risorse umane mi ha fatto "caspita, ma dove hai preso tutte queste notizie???"![]()